今年，高壓儲配分公司兩項“五小”創新成果在全國燃氣行業分別獲得二三等獎；兩項QC成果在浙江省優秀QC課題發布中均獲三等獎。
此次獲獎的兩項五小創新成果可以說是凝聚了眾人智慧，由東部綜合站運行班長孟連華和西部綜合站管佳偉兩位一線員工領銜，分公司技術副總監厲強全程指導，大師工作室技術人員、杭燃工匠積極參與提供技術支持。
東部綜合站自制研發的《拉斷閥的拉斷螺栓快速更換裝置》利用廢棄盲板、鋼管自制而成。通過克服對頂截止閥的彈簧力以及異徑螺栓安裝的兩大難點，將拉斷螺栓的更換時間從1小時減少至半小時以內，保障了LNG裝卸的效率，且拉斷螺栓更換作業從需要3人配合減少至可1人獨立完成。
西部站自制研發的《加臭系統的新型隔臭裝置》將加臭儲罐與活性碳罐之間的臭氣流通用油液進行隔離，基本達到零臭氣排放，提升場站加臭系統安全性的同時延長了加臭裝置活性碳更換周期，節約采購成本。
此外，分公司兩項QC成果“輸配運行科《降低乾潭閥室調壓器冬季故障次數》”、“西部綜合站《降低西部綜合站廠界噪聲》”在浙江省2024年度QC課題成果發布中均榮獲三等獎。QC課題研討過程中，孫凡作為生產安全科副科長，既是參與者，又是指導者，在分公司科技創新、課題編寫、專利研發項目中發揮主導作用。
分公司歷來重視科技創新、人才培養，加強“三支隊伍”建設，近兩年已累計獲得四項全國燃氣行業“五小”創新獎、三項省級優秀QC課題發布獎。所有獎項的獲得，不僅是對分公司技術創新能力的肯定，也為公司未來發展注入新的動力。
2025年，高壓儲配分公司將繼續加強精細化管理，發揮科技創新在安全生產中的重要作用，為企業高質量發展接續奮斗。